10月17日,鞍钢集团董事、党委副书记栗宝卿,率鞍钢集团党委组织部、党委宣传部相关负责人到西部物联进行调研,考察了达海产业园和积微电商孵化园的运营情况,听取了公司整体经营情况和党建思想工作的专题汇报,对公司的创新发展给予了高度评价,对下一步的工作提出了希望和要求。
攀钢党委副书记、工会主席张治杰,攀钢人力资源部(党委组织部)负责人陪同调研。
在达海产业园,栗宝卿调研了达海产业园的总体布局、数码仓储的管理,以及剪切加工线的生产配送等情况,对达海以用户为中心的极致服务理念和先进高效的管理表示赞许。
在积微电商孵化园,栗宝卿听取了公司的发展历程和整体运营情况的介绍,询问了公司在业务创新和工业互联网平台等方面的进展情况,对公司坚持创新引领,不断开拓进取的精神给予了充分肯定。
在认真听取了西部物联运营发展的总体情况以及党建思想工作的专题汇报后,栗宝卿指出,公司在较短的时间内成功实现了持续快速的发展,不但成功建立了新的业态,也为传统企业探索出了新的发展模式,发掘了新的利润增长点,发展成绩可圈可点,可喜可贺。 这些成绩的取得,与公司继承和发扬央企的优良传统和优良作风密不可分,与领导班子和各级党员埋头苦干,勇于创新,充分发挥党员的先锋模范作用密不可分,实现了以党建工作为抓手,有效促进了企业的创新发展。 希望西部物联加快党建工作创新,加强基层党组织的组织力建设和党员的理想信念教育,增强企业的“根”和“魂”,更好地推动企业不断创新发展。要以积微物联成功入选国企改革“双百企业”为契机,进一步加强企业战略管理,加快建立现代企业制度,不断完善法人治理结构,打造可持续发展的核心竞争力。 同时,西部物联要树立远大的理想,保持拼搏创新、开拓奋进的激情和勇气,进一步增强“一切尽在掌握”的竞争优势和风险管控意识,坚持以市场和客户为中心的全面市场化理念,力争实现更好更快地发展,为客户、为企业、为社会创造更大的价值,不断开创更加美好灿烂的未来。